根据工作需要,拟在校本部职工中进行校内招聘(根据实际情况可以从校本部人事代理中招聘)。具体事宜如下:
一、岗位职责及要求
(一)两办综合科/信访科科员1人
岗位职责:
1.协助做好各类会议的组织安排及服务保障工作;
2.做好办公室日常综合性事务和协调工作;
3.负责学校重要印信的管理使用;
4.协助做好校领导接待日的安排工作,处理群众来信,接待群众来访,协调并督办各职能部门的信访落实工作;
5.协助做好来电、来信、来访等工作;
6.完成学校领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.具有较强的协调沟通能力,原则性强、服务意识强;
2.具有本科及以上学历;
3.中共党员。
(二)教务处学生选课管理员1人
岗位职责:
按照学分制选课选的规定,负责全校的选课工作以及教学运行管理、学分制选课数据管理等工作。
1.负责网上选课全过程,拟订学分制选课有关文件、规定,制定计划,收集信息建档等;
2.做好网上选课基本数据准备,安排发布选课进程;
3.为有关部门提供学分制选课结果等相关信息;
4.收集整理与教学评估相关的数据和资料;
5.完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
大学本科及以上学历;责任心强,工作认真负责;具有较强的计算机操作能力,熟悉数据信息的处理,能熟练操作办公软件;具有教学管理经验者优先;具有良好的沟通和协调能力。
(三)教务处教学质量管理员1人
岗位职责:
1.负责学校教学督导团教学反馈信息的整理、统计和汇总,具体组织教学质量的跟踪调查;
2.负责学生信息员的组织与信息收集整理工作;
3.做好沟通协调,落实各类教学检查中发现的问题;
4.负责各种数据信息的保密和有效地使用,负责本科室的文档编辑整理工作;
5.协助做好各级各类教学评奖评优的组织工作;
6.协助做好青年教师讲课比赛、青年教师课堂教学达标认证、普通话考试等工作的组织管理;
7.完成处领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.硕士及以上学位;
2.讲师及以上职称;
3.责任心强,有较强的文字处理能力和协调能力;
4.熟悉教务教学管理,有相关工作经验者优先。
(四)人事处师资科科员1人
岗位职责
1.负责教师学历进修、国内、外访问学者、出国进修的审核推荐及管理工作;
2.负责外聘教师管理工作;
3.协助做好教师工程能力培养、管理等工作;
4.协助做好教师教学技能培训、网络培训、外语培训等教师发展工作;
5.协助做好全国高校教学基本状态数据库师资信息采集、填报工作;
6.协助做好教育部高等教育事业基层统计报表师资信息填报工作;
7.负责与岗位工作相关的文件制定和数据信息的收集管理;
8.完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.具有较强的依法履职意识和较高的政策水平,熟悉相关的法律、法规、政策和学校规章制度;
2.具有履行岗位职责所必须的业务知识、文化水平和较强的组织、沟通能力,能够创造性完成各项工作任务,执行力强;
4.具有较强的事业心和责任感,忠于职守,勤奋工作,精益求精,尽职尽责;
5.具有良好的职业道德和为教职工服务的奉献精神,坚持原则,顾全大局,公正廉洁,克己奉公;
6.具有大学本科及以上学历及正常履行职责的身体条件。
(五)财务处学生收费管理员1人
岗位职责:
1.学校各类学生的学费收缴工作;
2.收费数据上传省非税局,学、住费上缴省财政工作;
3.收费票据的领用、核销工作;
4.大一学生教材费的核算工作;
5.协同学生处管理学生贷款的清算工作。
岗位要求:
本科及以上学历,掌握基本的财务会计知识,能熟练的操作电脑,身体健康,吃苦耐劳,工作仔细认真,有较强的责任心和上进心。
(六)财务处会计档案管理员1人
主要职责:
1.会计档案的整理、装订、编目、立卷和归档等管理工作;
2.定期检查会计档案,保证档案安全、完整;
3.档案查阅、调阅及办理管理手续;
4.向学校档案馆移交纸质和电子会计档案。
岗位要求
本科及以上学历,有财务工作经验或档案管理相关工作经验,身体健康,吃苦耐劳,工作仔细认真,有较强的责任心和上进心。
二、招聘程序
(一 )有关部门成立招聘领导小组
9月17日,招聘部门成立不少于5人的招聘领导小组,部门负责人任组长。并将名单和招聘方案报人事处人事科(办公楼421房间)。
(二)报名
9月17日,符合招聘岗位条件的人员,填写《十大赌博正规信誉网址校内岗位选聘报名表》(请到人事处人事科FTP《2018校内空岗招聘》文件夹下载),一式两份,一份报至招聘部门,一份报至人事处人事科。
(三)资格审核
9月19日,人事处比照招聘条件对报名人员进行资格审核。
(四)招聘部门面试
9月20日,招聘部门对应聘人员进行面试,并填写《十大赌博正规信誉网址空岗选聘人员面试情况表》(请到人事处FTP文件交换区人事科《2018校内空岗招聘》文件夹下载),报至人事处人事科。
(五)办理相关手续
审核及面试合格人选,考察、公示无异议后办理相关手续。
三、其他
整个招聘过程由纪委监察处全程监督。
监督电话:0379—65928037
0379—65928115
人事处
2018年9月17日